The 12Th ways
Il nostro alveare di soluzioni per la tua azienda
AMBIENTE
Proteggere l’ambiente è responsabilità dell’azienda
Ogni organizzazione è tenuta a valutare il proprio impatto ambientale e a rispettare le normative vigenti.
In Italia, il riferimento principale è il Decreto Legislativo 152/2006, noto come Testo Unico Ambientale. Questo decreto stabilisce le regole per:
- Valutazione Ambientale Strategica (VAS), Valutazione d’Impatto Ambientale (VIA), e Prevenzione e riduzione integrata dell’inquinamento (IPPC): definisce le procedure per valutare l’impatto ambientale di piani, programmi e progetti.
- AUA Autorizzazione Unica Ambientale e AIA Autorizzazione Integrata Ambientale
- Difesa del suolo e tutela delle acque: disciplina la prevenzione del dissesto idrogeologico, la gestione delle risorse idriche e la tutela delle acque dall’inquinamento.
- Rifiuti e bonifica dei siti inquinati: stabilisce le norme per la gestione dei rifiuti e la bonifica dei siti contaminati.
- Emissioni in atmosfera: regola le emissioni inquinanti nell’aria.
sicurezza
La sicurezza sul lavoro comprende le misure necessarie a garantire la salute e l’incolumità dei lavoratori, prevenendo infortuni e malattie professionali; attraverso norme, procedure e dispositivi, le aziende possono creare ambienti sicuri e ridurre i rischi legati all’attività lavorativa.
In Italia, il D. LGS. 81/08 (Testo Unico sulla Sicurezza) è lo strumento normativo principale che disciplina la tutela dei lavoratori. Entrato in vigore il 15/05/2008, riunisce e aggiorna le normative precedenti, garantendo un quadro organico e completo per la gestione della sicurezza nei luoghi di lavoro, abrogando, tra le altre, la legge 626/94.
Il ruolo di NeWay Hub Il nostro team di esperti supporta le aziende nella gestione quotidiana della sicurezza, dalla valutazione dei rischi fino all’implementazione di Sistemi di Gestione della Sicurezza UNI EN ISO 45001.
Ci occupiamo della redazione di procedure operative, piani di emergenza, DVR specifici, formazione del personale e della collaborazione con il medico competente, RLS/RLST e gli organi di vigilanza. Ove richiesto, assumiamo anche il ruolo operativo di Responsabile del Sistema di Protezione e Prevenzione (RSPP).
Certificazioni
In un mercato sempre più selettivo, le certificazioni non sono solo un requisito tecnico, ma un vero e proprio vantaggio competitivo.
Rappresentano un segno distintivo in termini di qualità, sicurezza e affidabilità, rafforzano la reputazione aziendale e, in molti settori, sono un passaggio obbligato per poter immettere prodotti e servizi sul mercato. Le certificazioni possono essere:
- Di prodotto: attestano che un bene rispetta standard specifici di qualità, sicurezza o performance, stabiliti da norme o regolamenti. Possono essere obbligatorie o volontarie e sono rilasciate da organismi accreditati.
- Di sistema: verificano che i processi aziendali siano conformi a standard riconosciuti a livello nazionale o internazionale, come ad esempio ISO 9001 (qualità), ISO 14001 (ambiente) o ISO 45001 (sicurezza sul lavoro).
Sostenibilità
Il nostro impegno per il futuro
Per NeWay Hub, la sostenibilità significa soddisfare i bisogni di oggi senza compromettere quelli di domani.
È un approccio che integra obiettivi ambientali, sociali ed economici, in linea con i 17 Obiettivi di Sviluppo Sostenibile dell’ONU – la roadmap globale verso un futuro migliore tracciata dall’Agenda 2030.
Il quadro normativo è chiaro: in Italia, il bilancio di sostenibilità è obbligatorio per le grandi imprese e, progressivamente, anche per PMI quotate ed enti creditizi.
La direttiva europea CSRD stabilisce criteri specifici e introduce standard ESG per misurare l’impatto delle aziende oltre il profitto.
In particolare, sono tenute alla redazione del bilancio di sostenibilità le aziende che superano almeno due dei seguenti tre criteri: più di 250 dipendenti, un totale di bilancio superiore a 25 milioni di euro, o ricavi netti superiori a 50 milioni di euro.
Operation
Ottimizzare processi e risorse per crescere
I processi aziendali sono il cuore di ogni organizzazione: il loro miglioramento è essenziale per garantire efficienza, produttività e competitività.
L’ottimizzazione passa attraverso:
- Sistemi ERP e CRM
- Digitalizzazione e tecnologie avanzate (AI, Machine Learning)
- Metodologie come Lean Production, Lean Office, Six Sigma, World Class Manufacturing
- Una gestione amministrativa e finanziaria solida, per garantire la conformità normativa, il controllo dei costi e la continuità aziendale
Advanced training
Investire nel capitale umano
La formazione aziendale è la leva strategica per costruire un’organizzazione competitiva, innovativa e resiliente. Percorsi formativi mirati permettono di potenziare le competenze del personale, affrontare con successo le sfide del mercato e trasformare ogni ostacolo in opportunità di crescita.
Il ruolo di NeWay Hub
NeWay Advanced Training progetta soluzioni formative su misura, combinando flessibilità e innovazione per rispondere a qualsiasi esigenza, dalla formazione di base a quella avanzata.
Grazie ad una multidisciplinarietà dei nostri collaboratori copriamo sia competenze verticali (specifiche di settore) sia competenze trasversali. Offriamo formazione in modalità remota e dal vivo, assicurando accessibilità e adattabilità per ogni organizzazione.
Oltre alla formazione avanzata, ci occupiamo della gestione dei corsi obbligatori e siamo una società certificata ISO 9001 EA37 per la formazione.
Facility
Gestione completa delle risorse aziendali
Le facilities comprendono tutte le risorse fisiche e i servizi che permettono a un’azienda di operare efficacemente: edifici, impianti, attrezzature, spazi e servizi essenziali.
Una gestione efficiente delle facilities è fondamentale per garantire continuità operativa, sicurezza e benessere all’interno dell’organizzazione.
Marketing Evolution
Si basa su un’analisi costante dei bisogni del cliente, sull’uso strategico dei dati e sull’adozione di tecnologie emergenti per creare esperienze personalizzate e significative.
In sostanza, è un processo di miglioramento continuo che permette alle aziende di anticipare le esigenze dei clienti e fornire valore aggiunto in modo efficace e competitivo.
Legal Compliance
La conformità che protegge il tuo business
In un contesto normativo sempre più complesso, la compliance aziendale è la chiave per operare in sicurezza, prevenire sanzioni, ridurre rischi finanziari e tutelare la reputazione.
Significa adottare azioni e procedure per garantire il pieno rispetto di leggi, regolamenti e codici di condotta, sia interni che esterni all’organizzazione.
Il nostro supporto
NeWay Hub accompagna le aziende in tutte le fasi del percorso di conformità, dalla verifica delle normative applicabili all’attuazione di sistemi di prevenzione.
In particolare, guidiamo l’adozione del Modello Organizzativo 231 (MOGC), previsto dal D.lgs. 231/2001, che tutela l’azienda dalla responsabilità amministrativa per reati commessi da dipendenti o collaboratori.
Digital Innovation
“Guidare la trasformazione del business attraverso la tecnologia”
In un mondo digitale in continua evoluzione, l’innovazione non consiste soltanto nell’adottare strumenti tecnologici, ma nel ridefinire il modello operativo aziendale.
L’innovazione digitale permette di:
- Creare valore e migliorare processi e prodotti
- Rispondere rapidamente alle esigenze di mercato e dei clienti
- Integrare tecnologie avanzate come machine learning, AR/VR e IoT
Allo stesso tempo, la digitalizzazione richiede attenzione alla cybersecurity, proteggendo dati, reti e sistemi da attacchi, accessi non autorizzati o danni, in un contesto di minacce sempre più sofisticate.
Finanza agevolata
La finanza agevolata è l’insieme di strumenti e agevolazioni messi a disposizione da enti pubblici (Unione Europea, Stato, Regioni) o da organismi privati controllati dallo Stato, per sostenere lo sviluppo delle imprese.
Contributi a fondo perduto, finanziamenti a tasso agevolato, crediti d’imposta e garanzie pubbliche offrono condizioni vantaggiose rispetto al mercato tradizionale, rendendo possibili progetti che altrimenti sarebbero difficili da realizzare. È una leva strategica per investire in:
- Innovazione e digitalizzazione
- Internazionalizzazione
- Sostenibilità e transizione green
- Sviluppo e crescita aziendale
Privacy
Ogni organizzazione che tratta dati personali è soggetta a precisi obblighi: dall’adozione di misure di sicurezza adeguate alla nomina di un Data Protection Officer (DPO), fino alla gestione delle violazioni e alla conduzione delle valutazioni d’impatto sulla protezione dei dati.
Il GDPR (General Data Protection Regulation) dell’Unione Europea definisce regole uniformi per garantire i diritti degli individui all’interno dell’UE e dell’Area Economica Europea, ponendo la protezione dei dati al centro della fiducia tra azienda e cliente.